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Introduction 先輩社員紹介
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店舗開発O・Hさん 2021年04月入社
笑顔が生まれる場所
就労支援事業所。それは「働く」だけの場所ではない。
全国によろこびの輪を広げていく
人が集まり、支え合い、切磋琢磨し、新たな人生がスタートする場所だ。
笑顔が咲く場所は、多ければ多いほどいい。
だから今日も走り続ける。View All店舗開発仕事について
適切な立地に事業所を出店するためには、事前の“市場調査”がものをいう。テナントの広さ、交通状況、利用者の数、競合の有無などを加味し社会的なニーズがあるかどうか=市場性を予測する。すべて現場主義。現地に足を運び、つぶさに観察する。その目線の先には利用者のよろこびの笑顔がある。仕事のやりがいとは、使命感のことを言うのだと思う。
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MOONを選んだきっかけは?
株式会社MOONの新たな事業所計画を作成し、実際にオープンするまでの一連の店舗開発を担当しています。当社は5年後に全国100店舗体制を目指していますので、それに向けた市場開拓の先頭に立つのが私の役目です。行政の情報を精査した上で、全国各地を視察するために飛び回っています。
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市場調査はどのような視点で行いますか?
市場調査とは、簡単に言うと「その地域にニーズがあるかどうか」の調査です。近隣にB型事業所がどのくらいあり、それに比べてA型事業所の数はどうなのか。実際に現地に足を運び、テナントの広さや立地条件などを加味した上で、潜在的な利用者がどの程度見込めるのかを試算します。将来的な人員配置も考えて、「ここはいける」と判断すれば、出店計画を作成し、行政に申請します。
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仕事のやりがいを教えてください
いい事業所には笑顔があふれているものです。そこで、障害をもつ人とスタッフがともに喜びを分かち合い成長していく。その光景を実際に目にしたときには、自分の努力が報われた思いがします。この喜びは、開発の仕事でしか味わえないものです。もちろん、店舗をオープンさせるには多くの労力を要しますが、今この瞬間にも、「働きたい・・・!」と思っている障害者が日本全国にいます。その人たちのためにも、私が頑張らなければならない。仕事の精度を上げて、全国にMOONの事業所を増やしていく。それが今の私のやりがいに繋がっています。
Oneday
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9:00
出社、スケジュール確認
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9:30
新規開所地域視察
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10:30
新規開所物件内覧
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12:00
お昼
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13:00
新規開所地行政相談
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14:00
申請書類作成
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16:00
開所準備
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16:30
開所地及び開所スケジュール確認
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17:00
退社
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